В Пенсионном фонде Украине разъяснили, будет ли сформирован электронный листок нетрудоспособности, если работник заболел вскоре после трудоустройства.

Как передает «Хвиля», об этом сообщает пресс-служба ПФУ.

Так, при условии официального трудоустройства лица, электронный листок нетрудоспособности будет сформирован, даже если работник заболел на следующий день после трудоустройства.

При этом в ПФУ объяснили, что электронный листок нетрудоспособности формируется в Электронном реестре листков нетрудоспособности на основании медицинского заключения (медицинских выводов) в случае идентификации пациента как застрахованного лица в реестре застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования.

В частности, при формировании листка нетрудоспособности учитывается информация об основном месте работы застрахованного лица, а также по данным сообщения о принятии работника на работу.

«Уведомление о принятии работника на работу с датой начала работы представляется страхователем в соответствии с Порядком уведомления Государственной налоговой службы и его территориальным органом о принятии работника на работу, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 17.06.2015 № 413», — говорится в сообщении.

К тому же уведомление подается до начала работы работника.

«При обработке медицинского заключения о временной нетрудоспособности электронный листок нетрудоспособности не будет сформирован, если лицо работает неофициально, соответственно не найден страхователь и за него не подана информация о принятии на работу», — подчеркнули в ПФУ.